Comme l’outil Accessibilité adaptée TD, la campagne VISIBLE a été conçue du début à la fin par des personnes daltoniennes et des créateurs neuroatypiques, en collaboration avec des partenaires connus de la communauté des personnes ayant une déficience.
« L’accessibilité favorise l’innovation, car elle permet l’autonomisation des collègues et la création de milieux de travail plus inclusifs, ce qui laisse la place à la mise en œuvre de nouvelles idées, affirme Sumee Seetharaman, vice-présidente, Accélération de l’innovation. Nous avons créé cet outil pour répondre aux besoins et aux préférences des collègues, et nous continuons d’être à leur écoute pour pouvoir l’adapter davantage. »